关于魔样科技

魔样科技成立于2015年，总部位于深圳市宝安区泰华梧桐岛，国家高新技术企业。一直致力于为客户提供专业的智能穿戴设备一体解决方案。魔样科技展现旺盛的能量和卓越的竞争力，旨在开发出广受市场肯定的高品质、具有优秀用户体验的智能穿戴设备一体解决方案。
魔样科技目前拥有成熟、全面的软件设计、研发、测试团队，硬件设计、研发、测试、生产团队以及客户服务团队，崇尚客户价值至上，有诸多为客户长远价值定制智能穿戴解决方案的案例。

魔样科技 创始人&CEO
孟帅
我很荣幸能够在过去的一段时间里，参与了LMI所提供的《有效的个人生产力》（EPP）企业内训和一次有效的激励式领导（EML）训练。这些经历在我的职业生涯中留下了深刻的印记，让我受益匪浅。
在此，我愿意分享一些我从这些培训中所获得的收获和感悟。

EPP带来的收获与价值
企业团队方面 
EPP团队培训在团队领导力和目标设定方面取得了显著的提升。
每个团队成员都在认知上有了更大的进步。团队成员逐渐学会如何设定明确的目标，并通过授权来提升整体生产力。这也为团队的协作和创新创造了更好的环境。
2022年3个EPP企业内训班，推动全公司整个业务链条部门执行实施完数字化的升级；完成部门经理以上成员的企业文化与行为和态度的链接，形成工作制度，与KPI挂钩从而规范日常工作行为；关注并改善个人健康。
企业2022年实现业务翻番、团队和人员战略性布局和迅速有效发展。
个人方面 
在EPP课程中，我被深深地启发。
课程中强调，人的潜能是无限的，唯一的禁锢来自于对自我的限制。这使我开始审视自己内心的局限，逐步释放潜能，超越困难和不安。优秀的管理者不仅要善于领导团队，更要善于自我管理，从而更好地实现目标。理解和欣赏他人是满足最基本需求的关键，而过度控制会导致错失商机，伤害员工的自信。完美主义者往往局限了团队成员的创造力和热情。
通过EPP课程，我学会了有计划地制定目标，并赋予其权重，这种方法也逐渐渗透到我的日常工作中，使我成为了一个更有计划和耐心的领导者。

EML带来的收获与价值
EML的课程中，我更深刻地认识到激励式领导的重要性。
从课程中我学到了许多关于激励团队的方法论，这些方法论在实际中帮助我更好地激发团队成员的潜力。通过授权和授能，我能够更高效地解决问题，推动新产品和业务的引入，取得了显著的成效。
这些训练也影响了我的个人生活和其他领域。我深入思考了自己的目标和愿景，努力寻找人生中值得投入的事业。身边优秀的同学成为了我不断进步的动力和榜样。通过设定个人目标，我在EML授课期间保持了积极的状态，还坚持了跑步，充满动力地向着自律、技术创新、挑战和改变的目标迈进。
2023年EML课程引发深入思考，洞察职业目标和未来的发展方向，采取积极主动的态度积极应对不确定性，开启个人和组织的新增长曲线，重新回到第一次创业的激情，打造和凝聚高效团队。